Eto

Naravno da je plaća bitna, ali ipak nemojte dopustiti da poslodavac stekne dojam da Vam je jedino ona bitna pri izboru posla! Nemojte se dati podcjenjivati, cijenite sebe čak i pod cijenu da morate odustati od posla zbog premale plaće! Pronađite dobru mjeru u svemu ovome! Kako? Evo nekoliko savjeta!
Kada pregovarati o plaći. Nikada ne pregovarajte o plaći prije nego Vam ponude posao.
Pustite poslodavca da prvi ponudi. Pokušajte navesti poslodavca da on prvi predloži visinu plaće (tako ste u pregovaračkoj prednosti).
Što ako ipak morate Vi prvi. Ako ipak morate prvi reći očekivanu plaću, nikad ne recite egzaktnu cifru, već raspon ('Prema mom razumijevanju, očekivana visina plaće za stručnjake mojih sposobnosti i iskustva je između .... i .... mjesečno). Mirno i argumentirano razložite koliko mislite da vrijedite i prepustite osobi koja Vas intervjuira da iznese svoju ponudu.
Tražite gornji kraj mogućeg raspona. Mnoga istraživanja pokazuju da visina dogovorene plaće značajno korelirana s početnim očekivanjima.
Budite spremni odustati. Budite spremni odustati od posla zbog premale plaće i poslodavcu to jasno pokažite.
Ne pristajte odmah. Nikada ne pristajte odmah na ponuđeno.
'Win-win'. Stavite se u ulogu poslodavca i vidite gdje su izvori 'dodatne vrijednosti'. Primjerice, tečaj jezika koji košta 2000 kn (koji poslodavac plaća iz prihoda oporezivanja) može poslodavca koštati upravo toliko (prije oporezivanja), a 2000 kn isplaćenih u obliku plaće ili sličnih kompenzacija ga može - zbog doprinosa za mirovinsko, poreza, prireza i ostalih davanja - koštati dvostruko više. No, Vama je, ako ste ionako imali namjeru upisati taj tečaj, svejedno hoće li Vam ga platiti poslodavac ili Vi sami.
Ne domećite stalno nove uvjete. Poslodavci su skloni pregovarati o dodatnim uvjetima, plaći i sličnom, ali uglavnom cijene ako se svi zahtjevi stave pred njih odjednom. Dometanje novih uvjeta ostavlja negativnu sliku i odbija.

hmm....lijepo je ovo napisano....samo treba prvo doci do tih pregovora....a i kad se dođe već je sve u startu poznato i ponuđeno.....na nama ostaje samo da prihvatimo ili odbijemo.....pregovori su gotovo zaboravljeni........

ne mora nuzno uvijek bit tako. mozda savjeti za ponasanje na intervjuu daju mogucnost za ovo. idu savjeti. :))